На работе мы проводим большую часть своего дня, и почти все хотят ощущать радушие и приятную атмосферу в коллективе, но порой попытки завести друзей на рабочем месте не увенчаются успехом. Перед вами явные признаки того, что стоит задуматься, ведь сотрудники вас не любят.
Разговоры только по делу
Никто не хочет слушать, как ваши дела, даже если и задают этот вопрос. Вам стоит задуматься, если при разговоре на личные отвлеченные темы, до вас не доходит очередь или коллеги совершенно не слушают то, что вы говорите.
Ваше мнение никого не волнует
Если все ваши предложения по работе “летят в пустоту”, то скорее всего не стоит и стараться. Ваши коллеги не любят вас, если вашу речь постоянно перебивают и пропускают мимо ушей.
Над вашими шутками не смеются
Все ваши друзья считают вас остроумной, а коллеги даже не улыбаются, когда вы начинаете юморить? Коллектив явно настроен против вас. Можно утешать себя, что огни просто не понимают ваших сарказмов и ироний, но если кого-то осаживают за улыбку в адрес ваших комментариев, то коллеги питают к вам неприязнь.
Коллеги ставят себя выше вас
Если в коллективе царит высокомерие по отношению к вам, сотрудники нехотя общаются с вами будто вы обслуга, а не равная по должности, то стоит задуматься. Такое поведение возможно в первые недели в новом коллективе, но если вы уже достаточно долго работаете с этими людьми, то они просто вас невзлюбили.
Слухи за спиной
К сожалению, наладить отношения с коллегами будет крайне сложно, если вы понимаете. что за вашей спиной о вас говорят гадости, сплетничают и “обсасывают все кости”. Дела обстоят еще хуже, если кто-то откровенно спрашивает у вас, сколько вы на самом деле получаете и с кем спите.
Никаких вечеринок
Коллеги не зовут нас на встречи и посиделки вне офиса. Это явный признак того, что на работе вы – белая ворона. Они считают вас неприятным человеком, с которым предпочитают общаться лишь по рабочим вопросам.
Вас винят во всех неудачах
Если на вас пытаются свалить все промахи и ошибки, которые допущены всем коллективом, то стоит подумать над тем, хотите ли вы работать в этом коллективе. При любом огрехе коллеги не станут помогать, а ещё сильнее будут давить и выказывать свою неприязнь.
Присваивают ваши заслуги
Если в коллективе вы “козел отпущение”, то не только ошибки валят на вас, но ещё и хвалятся вашими заслугами. Личностные победы с такими коллегами становятся общими, даже если они не приложили ни капли своих усилий.
Коллеги закрываются или отворачиваются
Если неприязнь вы ощущаете не только на уровне дел и слов, но даже на уровне жестов, то стоит задуматься о другой работе. Вряд ли вам удастся переубедить весь коллектив, что у людей сложилось неправильное мнение о вас. Скорее всего за этим стоит ваш прямой конкурент или соперник на должность.
Все контролируют вас
Несмотря на видимое безразличие со стороны коллег, вы постоянно ощущаете контроль и слежку. Возможно, чтобы не быть параноиком, стоит задуматься, все ли верно вы делаете и приносите ли пользу компании, но причина может крыться и не в вашей работе, а в неприязни коллег.